rrhhdigital
rrhhdigital
05.08.2026
Hemeroteca
1-11 de 29 Resultados
Nueva búsqueda:
Buscar
Buscar en archivo:
Sección:
Secciones | POR Redaccion | 03/08/2026, 16:51 hS
Telefónica Movistar comparte modelo para reducir brecha de género en sectores técnicos
El documento recoge aprendizajes, metodología y resultados del proyecto, para ofrecer un manual práctico, adaptable y transformador que pueda inspirar y orientar a otras organizaciones a incluir a más mujeres en roles tradicionalmente masculinizados.
Secciones | POR Redaccion | 26/06/2026, 07:08 hS
Yadira Sepúlveda Cavazos, nueva Vicepresidenta de RRHH en Heineken México
Su historia profesional comenzó en México y la ha llevado a desempeñar roles clave en distintos mercados alrededor del mundo, incluyendo Países Bajos, Myanmar, Indonesia, Timor-Leste, Singapur, Vietnam y la región Asia Pacífico.  
Secciones | POR Redaccion | 18/05/2026, 19:35 hS
Ser jefe deja de ser aspiracional: desgaste del middle management redefine el liderazgo
Los mandos medios enfrentan una combinación compleja de presión, responsabilidad y baja autonomía, lo que ha deteriorado el atractivo de estos roles.
Secciones | POR Redaccion | 14/05/2026, 21:37 hS
Crecen nuevos roles de colaboración entre personas y agentes inteligentes
Cuatro roles redefinen la colaboración entre humanos y agentes de IA. El estudio está basado en billones de señales de productividad anonimizadas de Microsoft 365 y una encuesta a 20,000 trabajadores que usan IA en 10 países, complementada con entrevistas a expertos en IA, psicología laboral y...
Secciones | POR Redaccion | 05/05/2026, 21:37 hS
Oracle apuesta por comunidades colaborativas para cerrar la brecha de talento en IA
En México, desde 2021 el sector de información y comunicaciones ha duplicado la proporción de vacantes relacionadas con la IA, pasando de 2.2% a más de 3.6% en 2024, según datos del Barómetro de la IA en el mundo laboral 2025 de PwC.  Las habilidades requeridas para trabajos expuestos a la IA...
Secciones | POR Redaccion | 13/04/2026, 08:33 hS
Oportunidades para mujeres se concentran en hubs económicos y amplían brecha regional en México
Una muestra de más de 17 mil registros laborales en el país enfatiza que la brecha salarial por género sigue como una realidad en muchas empresas mexicanas, y es que las mujeres perciben salarios más bajos que los hombres en roles equivalentes, signo de que la desigualdad aún persiste en el ámbito...
Secciones | POR Redaccion | 30/03/2026, 17:03 hS
Generation México y Citi Foundation capacitan talento joven en tecnología
La convocatoria está dirigida a residentes de Ciudad de México y Monterrey, y sus áreas metropolitanas. La meta es que 8 de cada 10 jóvenes egresados accedan a un empleo formal en tecnología en un plazo máximo de seis meses, en roles como Desarrolladores/as Java Full-Stack, Cloud AWS y...
Secciones | POR Redaccion | 15/01/2026, 13:22 hS
Emirates realizará jornada de reclutamiento para tripulantes de cabina
Quienes aspiren a unirse al Grupo Emirates pueden postularse para diversos roles y mantenerse informados sobre jornadas de reclutamiento y eventos en: emirates.com/careers
Secciones | POR Redaccion | 12/12/2025, 04:47 hS
Falta de claridad en roles laborales detona ansiedad y estrés, advierte estudio
Si bien parece algo menor en las organizaciones, esta falta de claridad tiene implicaciones en la salud mental de los trabajadores con una clara incidencia en los niveles de estrés laboral al que se ven sometidas muchas personas.
Secciones | POR Redaccion | 22/10/2025, 10:38 hS
La IA generativa transformará un tercio de las tareas laborales: urge acelerar el upskilling en México
El mercado laboral exige reconfigurar roles, redefinir competencias y acelerar rutas de aprendizaje aplicadas.
1  |  2  |  3  
Lo más leído
1
2
3
4
5
Los lectores Opinan

En tu organización, ¿la edad es un obstáculo para aspirar a una vacante?
SI
NO
NO SÉ
HAY QUE ACTUALIZARSE SIEMPRE
rrhhdigital-blanco
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
Suscríbete a nuestro boletín
Secciones
Contacto

Aviso Legal
© CopyRight 2026 RRHHDigital