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Editorial

Federico Zelada

Descanso en la relación laboral: Conciliación entre el trabajo y la vida familiar

30.08.2026

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Secciones | POR Redaccion | 07/08/2026, 06:55 hS

Respetar horario laboral, prioridad principal del talento para mejorar su bienestar

Externalización y bienestar, claves para responder a la escasez de talento especializado. Las empresas que logren integrar bienestar, flexibilidad, liderazgo cercano, capacitación continua y acceso estratégico a talento especializado estarán mejor preparadas para competir en el mercado laboral...

Secciones | POR Redaccion | 03/08/2026, 16:51 hS

Telefónica Movistar comparte modelo para reducir brecha de género en sectores técnicos

El documento recoge aprendizajes, metodología y resultados del proyecto, para ofrecer un manual práctico, adaptable y transformador que pueda inspirar y orientar a otras organizaciones a incluir a más mujeres en roles tradicionalmente masculinizados.

Secciones | POR Redaccion | 23/07/2026, 08:40 hS

Beneficios personalizados fortalecen retención y generan mayor retorno para las empresas

Los trabajadores valoran cada vez más beneficios que impacten directamente su ingreso disponible, su protección médica, su seguridad financiera, su flexibilidad y la posibilidad de adaptar su paquete de compensación a su etapa de vida.

Secciones | POR Redaccion | 22/07/2026, 08:09 hS

Flexibilidad laboral acelera desarrollo de las habilidades que demanda el mercado

Los esquemas flexibles implican nuevas formas de colaborar, coordinar proyectos, gestionar prioridades y mantener una comunicación efectiva sin importar la ubicación, mientras fortalecen competencias que hoy tienen un peso creciente en los procesos de contratación, desarrollo y liderazgo dentro de...

Secciones | POR Redaccion | 03/07/2026, 16:58 hS

Ocupación en México supera los 60 millones de personas; crece el empleo femenino

Del total de personas ocupadas, 24.9 millones fueron mujeres y 35.5 millones hombres.

Secciones | POR Redaccion | 02/07/2026, 07:17 hS

Realizarán inspecciones laborales para verificar igualdad salarial entre mujeres y hombres

Esta minuta adiciona un segundo párrafo al artículo 86 de la Ley Federal del Trabajo.

Secciones | POR Redaccion | 02/07/2026, 07:09 hS

Traslados impulsan la demanda de modelos híbridos y espacios de trabajo más flexibles

Largos recorridos y alta concentración de viajes generan mayores retos cuando fenómenos climáticos o ambientales afectan la circulación. La flexibilidad laboral emerge como una de las herramientas que permite construir ciudades y empresas más preparadas para los cambios del entorno.

Secciones | POR Redaccion | 30/06/2026, 16:26 hS

Laboratoria llama a crear entornos laborales más inclusivos para madres trabajadoras

Visibilizar cómo la falta de estructuras de apoyo condena a las mujeres al desempleo o la precariedad laboral es indispensable.

Secciones | POR Redaccion | 11/06/2026, 06:48 hS

Flexibilidad laboral marca el gol: empresas equilibran fútbol y productividad

Con México como sede de partidos internacionales durante el torneo, estos se llevarán a cabo en horario laboral, por lo que los empleadores enfrentan una encrucijada cultural que puede fracturar la concentración o reforzar el sentido de pertenencia.

Secciones | POR Redaccion | 27/05/2026, 05:54 hS

Propósito, flexibilidad y espacios adecuados, claves para equilibrar presencialidad y trabajo híbrido

El futuro del trabajo híbrido dependerá de la capacidad de las empresas para construir entornos más flexibles y alineados con las necesidades de las personas. En México, el incremento de la presencialidad ha impulsado una transformación en los espacios de trabajo para alinearlos con las nuevas...

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Personalidad y liderazgo, claves para evitar la dependencia de la IA en el trabajo

Mobbing, de los principales riesgos laborales y de los menos atendidos, advierte especialista

Transparencia salarial obligará a empresas a revisar sus estructuras de compensación

Pausas también impulsan la creatividad: por qué desconectarse puede mejorar las ideas

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