MENU
PORTADA
SECCIONES
EDITORIAL
ENTREVISTA
DIRECTORIO
EVENTOS
EMPLEO
Actualidad
Administración Pública
Bienestar
Capacitación
Coaching
Compensación y Beneficios
Comunicación Corporativa
Conciliación Familiar
Cultura
Diversidad Generacional
ESG
Eventos
Felicidad Organizacional
Igualdad de Género
Legal
Liderazgo
Marca Empleadora
Mercado Laboral
Motivación
NOM 035
Nombramientos
Onboarding
Outsourcing
Retención
RSC
Selección
Tecnología e Innovación
Teletrabajo
Trabajo temporal
RRHH EXCELLENCE AWARDS
PREMIO LITERARIO RRHHDIGITAL
LOS + INFLUYENTES
SALUD Y EMPRESA
LA VOZ DE LOS RECURSOS HUMANOS
TORNEO GOLF RRHHDIGITAL
TORNEO PADEL RRHHDIGITAL
CONCURSO FOTOGRÁFICO
LOS JUEVES DE INNOVACIÓN EN RRHH
BUSCAR
Inicio
Secciones
Editorial
Entrevista
Eventos
Directorio
Empleo
Editorial
Francesc Galván
La IA en el Largo Plazo
13.11.2025
HEMEROTECA
Edición
España
México
Centroamérica
PORTADA
SECCIONES
EDITORIAL
ENTREVISTA
DIRECTORIO
EVENTOS
EMPLEO
Hemeroteca
1-4 de 4 Resultados
Nueva búsqueda:
Buscar
Buscar en archivo:
Sección:
Escoger Sección
Actualidad
Administración Pública
Bienestar
Capacitación
Coaching
Compensación y Beneficios
Comunicación Corporativa
Conciliación Familiar
Cultura
Diversidad Generacional
Editorial
Empleo en RRHH
Entrevista
ESG
Eventos
Felicidad Organizacional
Igualdad de Género
Legal
Liderazgo
Marca Empleadora
Mercado Laboral
Motivación
NOM 035
Nombramientos
Onboarding
Outsourcing
Retención
RSC
Secciones
Selección
Tecnología e Innovación
Teletrabajo
Trabajo temporal
Mes
Enero
Febrero
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Septiembre
Octubre
Noviembre
Diciembre
Año
Secciones | POR
Redaccion
| 21/08/2025, 13:09 hS
CV’s generados con IA pueden ser detectados y traer consecuencias serias, advierte experto
“La IA puede ayudarte a darle mejor formato o presentación a tu CV, y eso está bien. Lo que no se debe hacer es falsear información. Tarde o temprano, los datos manipulados salen a la luz, con o sin IA”: Ayala Olivares. Un estudio de Remote indica que el 75 % de los...
Secciones | POR
Redaccion
| 25/06/2024, 13:02 hS
Incremento en gastos de trabajo presencial motiva a colaboradores a buscar nuevos empleos
El 38% de los empleados en México aceptaría un recorte salarial para trabajar en remoto o para seguir laborando en este formato, mientras que el 62% de los encuestados no lo aceptaría: Capterra.
Secciones | POR
Redaccion
| 26/05/2023, 13:02 hS
Juego aplicado al trabajo puede mejorar la atención a clientes, aporte de la gamificación en las empresas
“Las áreas en las empresas relacionadas con la experiencia de usuario (UX) son el sector que más provecho pueden sacar de este formato”.
Secciones | POR
Redaccion
| 17/06/2022, 01:00 hS
Lanzan máster sobre transformación digital en el sector de lujo
Este curso iniciará en septiembre en un formato híbrido y tendrá una duración de 300 horas.
Lo más
leído
1
Más allá del salario, las empresas que apuestan por la satisfacción laboral ganan en productividad
2
IA sin estrategia: el 99 % de las empresas mexicanas aún no alcanza la madurez digital, estima LabComm
3
Avalan en el Senado reforma para garantizar autonomía sindical
4
Líderes en HR y Los Más Inspiradores en México 2025: un homenaje al talento humano en la era de la inteligencia artificial
5
Automatización y la IA abren paso a perfiles laborales técnicos y especializados en el sector construcción
Los lectores
Opinan
¿Cómo se siente actualmente respecto a su situación financiera personal?
Muy tranquilo(a) y estable
Tranquilo(a), con algunos retos manejables
Preocupado(a), con dificultades frecuentes
Muy preocupado(a)
Ver Resultados
Ver más encuestas
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
AltoDirectivo
SerComercial
PadelSpain
GolfConfidencial
El Diario del Bebé
Suscríbete a
nuestro boletín
Secciones
Portada
Secciones
Editorial
Entrevista
Se Rumorea
Formación en RRHH
Empleo en RRHH
Contacto
Aviso Legal
© CopyRight 2025 RRHHDigital