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Entrevista | POR Mónica Delgado | 26/03/2026, 19:25 hS
“La empresa siempre ha estado muy a la vanguardia en cuanto a las necesidades del consumidor. Buscamos perfiles que tengan claro que necesitamos innovar y renovar"
Entrevista con Leticia Gómez, CEO en El Oso.  
Secciones | POR Redaccion | 19/03/2026, 08:23 hS
El 61% de los equipos de RRHH y Formación tardan más de dos semanas en crear un curso con IA
Según el estudio “Uso de la IA en RR. HH. y Formación” de Microsoft e isEazy, el 61% de los profesionales de RR. HH.  tardan más de dos semanas en crear un curso aunque utilicen la inteligencia artificial (IA). De hecho, el mismo informe revela que...
Secciones | POR Redaccion | 13/02/2026, 06:47 hS
Contratos de amor, una herramienta de transparencia para proteger la productividad y cumplir con la NOM-035
Las relaciones positivas son un pilar del bienestar, pero en la empresa requieren reglas claras. Aunque no existen cifras específicas para México, la falta de claridad de relaciones afectivas en entornos laborales puede derivar en riesgos psicosociales contemplados en la NOM-035, como el...
Secciones | POR Redaccion | 22/12/2025, 05:25 hS
Errores en nómina se disparan, elevan costos y riesgo de multas para las empresas
Un error en el aguinaldo genera un problema inmediato de confianza, afectando el clima laboral, reduciendo la satisfacción del empleado y aumentando la rotación. El 58% de los colaboradores considera que los errores en pagos afectan su permanencia en la empresa.
Secciones | POR Redaccion | 17/12/2025, 05:03 hS
“Ponerse la camiseta” ya no es incondicional: las nuevas generaciones aman su trabajo, pero esperan reciprocidad
El Compromiso Medido gana terreno. Representa una nueva forma de entender el compromiso, más flexible y adaptada a las trayectorias de vida de cada persona. México destaca por tener uno de los niveles más altos de conexión emocional con la empresa, donde más de 80% afirma que “ama” o...
Secciones | POR Redaccion | 19/11/2025, 16:07 hS
Volkswagen de México fortalece su cultura inclusiva a través de Grupos de Afinidad y acciones de sostenibilidad
El objetivo de estos grupos es generar espacios de diálogo, formación y visibilidad que fortalezcan un entorno laboral seguro, respetuoso y más justo.
Secciones | POR Redaccion | 18/11/2025, 09:12 hS
Guanajuato fortalece su industria con inversiones por 60 mdd en sectores metalmecánico y automotriz
Con la colocación de la primera piedra de la empresa SHPAC y el relanzamiento de KTX Automotive Components, juntas suman 60 millones de dólares y generarán más de 400 empleos en León y Silao.
Secciones | POR Redaccion | 30/10/2025, 07:49 hS
Tetra Pak expande su planta de Mexicali, especializada en producción de tapas
Las instalaciones de Mexicali representan la especialización, la innovación y la capacidad exportadora que definen a la empresa.
Secciones | POR Redaccion | 10/10/2025, 10:52 hS
Yourney impulsa el desarrollo de líderes a través del coaching digital y power skills
“Somos una empresa tecnológica con corazón humano”: Martín Mac-Clure.
Secciones | POR Redaccion | 02/10/2025, 10:45 hS
Cómo calcular tu salario emocional y evaluar si una empresa cuida tu bienestar
La importancia del salario emocional radica en el impacto directo que tiene en la productividad y en la reducción de la rotación de personal.
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