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Federico Zelada
Descanso en la relación laboral: Conciliación entre el trabajo y la vida familiar
22.07.2026
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Redaccion
| 10/07/2026, 07:39 hS
IKEA México y Casa Frida se unen para fortalecer espacios de apoyo a personas LGBTQ+
La compañía busca demostrar que los espacios pueden ser mucho más que un lugar físico: pueden convertirse en refugios, puntos de encuentro y nuevas oportunidades para quienes más lo necesitan.
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Redaccion
| 08/07/2026, 07:41 hS
La inteligencia emocional se consolida como competencia estratégica para el liderazgo del futuro
"El liderazgo efectivo consiste en construir culturas orientadas a las soluciones, pasando del cómo no al cómo sí": Plascencia. Puntoencomun replantea el concepto de Techo de Cristal Emocional, que describe cómo muchos líderes frenan su crecimiento profesional por bloqueos, falta de autogestión...
Secciones | POR
Redaccion
| 30/06/2026, 16:26 hS
Laboratoria llama a crear entornos laborales más inclusivos para madres trabajadoras
Visibilizar cómo la falta de estructuras de apoyo condena a las mujeres al desempleo o la precariedad laboral es indispensable.
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Redaccion
| 04/06/2026, 09:24 hS
Inteligencia emocional se convierte en factor clave para el crecimiento profesional
En un entorno de alta presión, un líder que no gobierna su frustración es un líder que no puede inspirar. Las empresas mexicanas que prosperan son aquellas que invierten en el desarrollo humano de sus directivos y su personal.
Secciones | POR
Redaccion
| 08/05/2026, 21:12 hS
Flexibilidad y apoyo al cuidado infantil, entre las principales demandas de las madres trabajadoras
Acceso a guardería influye en su decisión de aceptar un empleo. Iniciativas como licencias de maternidad y paternidad más equitativas que fomenten la corresponsabilidad, capacitación a líderes y áreas de RRHH para apoyar a madres sin sesgos son muy valoradas.
Secciones | POR
Redaccion
| 28/04/2026, 21:19 hS
Empresas en México compiten por experiencia laboral, no solo por salario
El 35% de las empresas en México ya reconoce el bienestar integral y el salario emocional como un elemento clave para atraer talento, una señal de que la propuesta de valor para el empleado va más allá del componente económico: estudio Market Research 2026.
Secciones | POR
Redaccion
| 28/04/2026, 07:19 hS
Ambientes laborales tóxicos: el costo invisible que afecta la salud y la productividad
En este Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, debemos entender que el bienestar emocional no es un "lujo" de las empresas modernas, sino un derecho fundamental del trabajador y un imperativo estratégico para la empresa. Diversas investigaciones sugieren que el estrés crónico es...
Secciones | POR
Redaccion
| 24/04/2026, 07:12 hS
Presión del salario mínimo redefine tabuladores y eleva peso del sueldo emocional hacia 2030
“El salario emocional se posiciona como un elemento clave dentro de la propuesta de valor de las empresas en México”: Guerrero Muñiz.
Secciones | POR
Redaccion
| 10/03/2026, 06:12 hS
“Soledad digital”, el nuevo desafío de la capacitación en línea que también impacta a las empresas
La próxima conferencia a realizarse el jueves 12 de marzo, pretende profundizar en estos temas a partir de la experiencia y la investigación desarrollada en un white paper sobre educación digital. El objetivo es presentar un modelo educativo que combina inteligencia artificial con otros...
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Redaccion
| 20/02/2026, 18:31 hS
Crece el dilema trabajo–vida personal: mayoría renunciaría si el empleo daña su bienestar emocional
El equilibrio vida-trabajo ha alcanzado un peso equivalente al salario al momento de tomar decisiones laborales y que más del 60% rechazaría ofertas de empleo que comprometan su vida personal.
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