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Francesc Galván
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11.12.2025
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Secciones | POR Redaccion | 05/12/2025, 14:57 hS
Upskilling y reskilling, claves para una transición laboral ante la automatización en México
Según el Informe de Madurez Digital 2025, las empresas mexicanas alcanzaron un 41.7% de transformación digital, lo que refleja tanto un crecimiento respecto a 2024 como una creciente necesidad de capacitar al personal en nuevas tecnologías y habilidades digitales.  En un entorno en constante...
Secciones | POR Redaccion | 12/11/2025, 08:16 hS
Liderazgo técnico y crecimiento acelerado, las nuevas prioridades del talento en México
El análisis, basado en encuestas a estudiantes, recién egresados y profesionales con experiencia en áreas de negocios, ingeniería y nuevas tecnologías, revela tendencias sobre las expectativas laborales que están redefiniendo la relación entre empleadores y fuerza laboral.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 24/10/2025, 10:34 hS
“Transformar lo operativo en valor: el nuevo rol del área de Personas”
Entrevista con Marta Gómez, Directora de Personas, Administración y Seguridad en Telefónica Movistar México.
Secciones | POR Redaccion | 22/10/2025, 10:38 hS
La IA generativa transformará un tercio de las tareas laborales: urge acelerar el upskilling en México
El mercado laboral exige reconfigurar roles, redefinir competencias y acelerar rutas de aprendizaje aplicadas.
Secciones | POR Redaccion | 20/10/2025, 06:34 hS
Kelly advierte: sin talento calificado, México arriesga su crecimiento en la era del nearshoring
El 75 % de las empresas en México reportan dificultades para cubrir vacantes según Coparmex, señalando que su reto principal es la insuficiencia de personal, la escasez de trabajadores calificados, la rotación o la dificultad para cubrir vacantes. La situación no es exclusiva del país. A nivel...
Secciones | POR Redaccion | 10/09/2025, 13:37 hS
Siete de cada diez empresas en Latinoamérica tienen dificultades para atraer talento: Manpower
“Las organizaciones deben trabajar en desarrollar tanto las capacidades técnicas como las habilidades blandas de millennials y centennials si queremos que tengan éxito a largo plazo”: Alejandro Alesi.
Secciones | POR Redaccion | 03/09/2025, 13:26 hS
UPS refuerza su cultura de seguridad con entrenamientos, innovación tecnológica y reconocimiento a conductores
La compañía cuenta con una fuerza laboral global de cerca de 490 mil personas y más de 2 mil colaboradores en México.
Secciones | POR Redaccion | 22/08/2025, 13:32 hS
Empleo ya no se mide solo en dinero: jóvenes buscan crecer, aprender y construir comunidad
El GDC se posiciona como una plataforma estratégica para conectar el talento nacional con proyectos internacionales. Junto con India, Polonia, Marruecos y Egipto, el GDC México forma parte de la red de centros globales de Capgemini, lo que permite compartir mejores prácticas y elevar la...
Secciones | POR Redaccion | 21/07/2025, 13:03 hS
Conectar con todas las generaciones, el reto de las empresas ante la escasez de talento
Trabajar activamente en construir una cultura organizacional más colaborativa, basada en el respeto intergeneracional, recomienda especialista.
Secciones | POR Redaccion | 07/07/2025, 12:50 hS
Talento líquido: el perfil adaptable que está transformando las organizaciones
El talento líquido no solo ejecuta, sino que transforma. Identificarlo y nutrirlo ya no es opcional, sino vital para competir: Estrella Vázquez.  
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