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Alejandra Kamel
La ciencia empieza con una pregunta, abramos el camino para que más niñas cuestionen
04.03.2026
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Redaccion
| 04/03/2026, 06:45 hS
México destaca en bienestar mental de adultos mayores, pero jóvenes enfrentan creciente deterioro
El panorama cambia para los adultos jóvenes entre 18 y 34 años, quienes ocupan el puesto 52 dentro del ranking global. Es una de las brechas más grandes a nivel global. La medición se realiza a través del Mind Health Quotient (MHQ), un indicador que evalúa 47 capacidades cognitivas, emocionales,...
Secciones | POR
Redaccion
| 25/02/2026, 10:28 hS
Asistentes inteligentes impulsan hábitos saludables y productividad laboral
La industria del bienestar ya supera los 6 billones de dólares (Global Wellness Institute), reflejando un cambio profundo: cada vez más personas y empresas buscan integrar hábitos saludables en su vida cotidiana.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 24/02/2026, 01:34 hS
"Una organización que aspira a innovar debe ser, primero, un lugar donde las personas se sientan seguras, valoradas y en calma”
Entrevista con Cinddy Fernández, Directora de Innovación en Global Escom.
Secciones | POR
Redaccion
| 19/02/2026, 23:40 hS
Economía circular y medición rigurosa de emisiones, ejes de la estrategia de sostenibilidad de Daimler Truck and Buses México
Anteriormente, la compañía basaba sus reportes en los estándares de la Global Reporting Initiative (GRI), y actualmente se encuentra en proceso de adaptación a los requerimientos de la CSRD, reforzando su compromiso con la rendición de cuentas y la mejora continua en materia ambiental, social y de...
Secciones | POR
Redaccion
| 21/01/2026, 18:40 hS
Indra Group fortalece el desarrollo de talento digital en México con nuevas alianzas universitarias
La iniciativa busca atender la creciente demanda de profesionales en tecnologías emergentes y consolidar a México como un hub de talento competitivo a nivel global.
Secciones | POR
Redaccion
| 21/01/2026, 11:17 hS
WhatsApp se consolida como un nuevo canal para atraer talento
Los canales tradicionales de las empresas comienzan a mostrar ciertos límites frente a nuevas generaciones de colaboradores que priorizan inmediatez, claridad y cercanía. Esta aplicación de mensajería es la más popular del mundo, con más de 2,300 millones de usuarios activos a nivel global. Es...
Secciones | POR
Redaccion
| 19/01/2026, 15:22 hS
Blue Monday, una llamada de atención para integrar el bienestar como estrategia organizacional
El tercer lunes de enero, internacionalmente conocido como Blue Monday, ha evolucionado para convertirse en un indicador crítico de salud organizacional. México encabeza los índices de fatiga por estrés laboral a nivel global. El desánimo estacional no es un tema menor para el crecimiento de la...
Secciones | POR
Redaccion
| 13/01/2026, 08:30 hS
Deel realizará evento global de contratación virtual con apoyo de inteligencia artificial
La firma tiene previsto incorporar a más de 300 nuevos empleados a su equipo de ventas, en rápido crecimiento, durante el primer trimestre del año y aprovechará este evento para acelerar el proceso de contratación. La inscripción para Inspírate y consigue empleo ya está abierta para todos los...
Secciones | POR
Redaccion
| 31/12/2025, 19:16 hS
Reclutamiento basado en habilidades redefine la contratación global
El 94 % de los empleadores concuerda en que la contratación basada en habilidades predice mejor el desempeño laboral que los currículos convencionales. Latinoamérica muestra tasas de adopción de skills-based hiring entre las más altas globalmente, reflejando la necesidad regional de vincular...
Secciones | POR
Redaccion
| 17/12/2025, 05:03 hS
“Ponerse la camiseta” ya no es incondicional: las nuevas generaciones aman su trabajo, pero esperan reciprocidad
El Compromiso Medido gana terreno. Representa una nueva forma de entender el compromiso, más flexible y adaptada a las trayectorias de vida de cada persona. México destaca por tener uno de los niveles más altos de conexión emocional con la empresa, donde más de 80% afirma que “ama” o...
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México avanza hacia un mercado laboral más inclusivo, pero persisten retos en regulación, informalidad y brecha de habilidades
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