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Secciones | POR Redaccion | 01/09/2025, 13:00 hS
AMECH recomienda fomentar la comunicación abierta y la mentoría inversa ante el desafío generacional
“Es indispensable que las empresas estén preparadas para esta realidad laboral y sepan administrar de manera efectiva equipos multigeneracionales, en beneficio de las industrias, pero también de la competitividad del mercado laboral mexicano”: Domene.
Secciones | POR Redaccion | 28/08/2025, 19:46 hS
STPS lanza curso gratuito de inteligencia artificial para trabajadores y empresas
Esta actividad representa un esfuerzo para impulsar la formación de las y los trabajadores en las nuevas tecnologías y se constituye como un elemento útil para contribuir al crecimiento, productividad y competitividad de las empresas mexicanas.
Secciones | POR Redaccion | 22/08/2025, 13:32 hS
Empleo ya no se mide solo en dinero: jóvenes buscan crecer, aprender y construir comunidad
El GDC se posiciona como una plataforma estratégica para conectar el talento nacional con proyectos internacionales. Junto con India, Polonia, Marruecos y Egipto, el GDC México forma parte de la red de centros globales de Capgemini, lo que permite compartir mejores prácticas y elevar la...
Secciones | POR Redaccion | 12/08/2025, 13:39 hS
Tecnología, datos y gestión humana: la ecuación para retener talento y fortalecer la competitividad empresarial
Las empresas pueden adoptar plataformas digitales de gestión que combinan analítica de datos y automatización para anticipar riesgos de salida, agilizar la contratación y ofrecer planes de capacitación.
Secciones | POR Redaccion | 08/08/2025, 13:23 hS
Talento multigeneracional: la fórmula para combinar experiencia, innovación y competitividad
Según el Foro Económico Mundial, para 2034, el 80% de la fuerza laboral en economías avanzadas estará conformada por Millennials, Gen Z y los primeros Gen Alfa. La Generación Z espera de sus empleadores una cultura organizacional inclusiva, herramientas y recursos para el trabajo remoto y...
Secciones | POR Redaccion | 29/04/2025, 20:35 hS
Empresas que cuidan a su gente ganan en competitividad y en interés de inversores ESG
Las organizaciones que prioricen el bienestar de sus empleados ganarán en competitividad, y también se posicionarán como líderes en sostenibilidad, ganándose la confianza de inversores y consumidores por igual. En los próximos años, la transparencia sobre los programas de salud laboral se...
Secciones | POR Redaccion | 04/04/2025, 22:28 hS
Liderazgo diverso es beneficioso para la cultura interna, mejora el rendimiento y competitividad
Para la firma, un liderazgo diverso es más que una estrategia empresarial; es una convicción arraigada que impulsa su visión y misión a largo plazo.
Secciones | POR Redaccion | 25/03/2025, 13:59 hS
Schneider Electric refuerza su compromiso con la igualdad en derechos laborales
De acuerdo con un reciente análisis del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), las mujeres perciben 85 pesos por cada 100 pesos que ganan los hombres, es decir, una diferencia del 15%. Adicionalmente, si se considera la informalidad la brecha alcanza un 20% de disparidad.
Secciones | POR Redaccion | 07/03/2025, 13:44 hS
Cómo los sesgos del empleador afectan la competitividad de los egresados
Empleadores mantienen sesgos que no siempre responden a la calidad educativa, sino a percepciones arraigadas sobre prestigio, redes de contacto y acceso a oportunidades.
Secciones | POR Redaccion | 19/02/2025, 13:46 hS
Estrategias de Grupo Coppel fortalecen el talento, la productividad y la inclusión en el trabajo
IFC y Grupo Coppel demuestran que la inversión en políticas empresariales centradas en la familia mejora la calidad de vida de los empleados y fortalece la competitividad de las empresas.
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