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Secciones | POR Redaccion | 21/07/2026, 06:48 hS
Vacaciones sin desconexión: el trabajo sigue presente hasta en días de descanso
Promover que los colaboradores utilicen sus días de vacaciones, evitar la cultura de disponibilidad permanente y ofrecer prestaciones flexibles que fortalezcan su bienestar son acciones que contribuyen a organizaciones más saludables, sostenibles y competitivas.
Secciones | POR Redaccion | 12/06/2026, 06:38 hS
Destacan liderazgo femenino en la construcción de organizaciones sostenibles
Especialistas coinciden en que las organizaciones más sólidas son aquellas que promueven el bienestar, la capacitación y la igualdad de oportunidades para sus colaboradores.
Secciones | POR Redaccion | 13/05/2026, 20:58 hS
FEMSA y Coca-Cola FEMSA destacan entre las empresas más sostenibles a nivel global
Este reconocimiento refleja un esfuerzo consistente por integrar criterios ESG en la estrategia y la operación del negocio, fortaleciendo su capacidad para competir a nivel global.
Secciones | POR Redaccion | 29/04/2026, 15:59 hS
Riesgos laborales cuestan más de 76 mil mdp anuales; prevenir es más barato que incumplir: CICADEHP
La clave no está en cuánto cuesta cumplir, sino en cuánto están dispuestas a perder las empresas por no hacerlo. En un entorno cada vez más regulado, la prevención se posiciona como el principal factor para garantizar entornos laborales seguros, sostenibles y productivos.
Secciones | POR Redaccion | 20/04/2026, 21:28 hS
“Exposición” a la Gen IA no equivale a pérdida de puestos de trabajo: OIT
La OIT examina cómo los indicadores de exposición a la inteligencia artificial (IA) se utilizan para evaluar los posibles impactos en el empleo, destacando tanto su valor como sus limitaciones. Busca apoyar en el diseño de políticas que promuevan mercados laborales inclusivos y...
Secciones | POR Redaccion | 11/03/2026, 06:15 hS
Reforma de jornada laboral exige cambiar el enfoque: de horas trabajadas a resultados medibles
Aunque el camino legislativo de esta reforma continúa hasta su aprobación total, es una invitación a repensar el trabajo en México para construir entornos más saludables, productivos y sostenibles.
Secciones | POR Redaccion | 27/01/2026, 10:57 hS
Once empresas concluyen programa de aceleración en igualdad de género
Este programa constituye una acción estratégica para impulsar entornos laborales más justos, competitivos y sostenibles, y contribuye a la reducción de brechas estructurales.
Secciones | POR Redaccion | 18/08/2025, 13:00 hS
Liderazgo humano, la verdadera ventaja competitiva: Human Performance
En el futuro laboral que ya estamos habitando, el éxito se redefine: no será de quien facture más, sino de quien construya mejores vínculos, más sostenibles, más auténticos, más humanos. Hoy el bienestar no se premia, se garantiza. Según el State of the Global Workplace 2025 de Gallup, el 62% de...
Secciones | POR Redaccion | 15/05/2025, 13:13 hS
Madres trabajadoras en México logran cada vez más balance entre lo personal y lo profesional
A mayor nivel jerárquico, menor es la dificultad para encontrar este balance: OCC. “Las empresas que invierten en políticas con perspectiva de género generan entornos laborales más empáticos, productivos y sostenibles”: Velázquez.
Secciones | POR Redaccion | 09/05/2025, 18:10 hS
Más que flores o discursos, las mamás requieren ser fidelizadas en las organizaciones desde el cuidado y la experiencia
Las mummy skills, nacidas del equilibrio delicado entre el trabajo y la crianza, son las que más valor pueden aportar a equipos diversos, humanos y sostenibles. Las personas no se quedan en un lugar solo por un buen sueldo o una lista de beneficios genéricos.
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