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Entrevista | POR Mónica Delgado | 08/05/2025, 02:03 hS
“La comunicación asertiva es un talento a prueba de futuro. No importa qué tecnología llegue, lo que nos hace seres humanos es esa capacidad de conectarnos, de lograr la empatía necesaria para construir sociedad”
Entrevista con Catalina Rengifo Botero, Employee Engagement Leader en Microsoft para las Américas: “La comunicación asertiva es un talento a prueba de futuro. No importa qué tecnología llegue, lo que nos hace seres humanos es esa capacidad de conectarnos, de lograr la empatía necesaria para...
Secciones | POR Redaccion | 30/04/2025, 18:38 hS
El desafío no es incorporar IA, sino alinearla con los objetivos de la organización
El uso de la Inteligencia Artificial plantea retos laborales e igualmente exige a las empresas y a la sociedad replantear el papel de la ética, la privacidad y la gobernanza en su uso.  
Secciones | POR Redaccion | 28/04/2025, 21:05 hS
Tu jubilación, ¿bajo qué ley? Claves para saber si te toca la del '73 o la del '97
Existen dos opciones de jubilación, una es hacerlo bajo la ley del ´73, que ofrece muchos más beneficios, pero no todos lo pueden hacer, porque hay que cumplir con varios requisitos, o hacerlo bajo la ley del ’97, que sí o sí, la persona debe contar con ahorro previo. Es muy importante...
Secciones | POR Redaccion | 07/04/2025, 14:19 hS
Volkswagen de México recibe la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación
La normativa oficial representa un medio para fortalecer el compromiso de los centros de trabajo con la sociedad, al respetar los derechos laborales de los colaboradores y favorecer su desarrollo integral.  
Secciones | POR Redaccion | 18/03/2025, 14:29 hS
Desigualdad financiera, el mayor obstáculo para las mujeres en la jubilación
En México, alrededor del 60 por ciento de las mujeres han dejado su empleo al menos una vez para atender responsabilidades familiares, lo que reduce significativamente sus semanas cotizadas o aportaciones a planes de ahorro para el retiro.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 04/03/2025, 16:42 hS
“Con el Plan Institucional de Ahorro Previsional Voluntario de Crecer, el colaborador puede percibir que su empleador está haciendo un esfuerzo por él, generando mayor fidelidad hacia la organización”
Entrevista con Ingrid Rodas, Gerente de clientes y marca en Crecer: “Con el Plan Institucional de Ahorro Previsional Voluntario de Crecer, el colaborador puede percibir que su empleador está haciendo un esfuerzo por él, generando mayor fidelidad hacia la organización”.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 25/02/2025, 11:15 hS
“Nosotros, los líderes, tenemos una gran responsabilidad en nuestros hombros con nuestros colaboradores, los clientes y la sociedad”
Entrevista con Claudio Matus, CEO de Grupo Salinas en Guatemala: “El éxito es tener los pies en la tierra, no dejarse nublar por los resultados, más bien se trata de entender y ponerse los zapatos sobre todo de nuestros clientes, de las comunidades donde estamos y de escuchar mucho a nuestros...
Secciones | POR Redaccion | 10/01/2025, 13:27 hS
Infonavit, alternativa clave para reforzar tu ahorro para el retiro
La Afore presenta una estimación del saldo que queda, pero es el Infonavit el que lo administra y el que debe entregarlo.  Los cambios que actualmente se pretenden hacer al Infonavit tienen que ver con la administración, no con el esquema del ahorro, por el momento. En la medida en que se...
Secciones | POR Redaccion | 07/01/2025, 16:02 hS
HRC Equidad MX otorgó el reconocimiento “Mejores lugares para trabajar LGBTQ+” a PepsiCo
Esta certificación es un indicador de las iniciativas de la compañía en favor de la comunidad LGBTQ+ y de su compromiso con la diversidad. Por medio de estas acciones, y de sus alianzas con empresas y organizaciones de la sociedad civil, PepsiCo México refuerza su compromiso para fomentar la...
Secciones | POR Redaccion | 02/01/2025, 13:39 hS
Vacaciones pagadas en México son las más bajas de toda América Latina
La implementación de políticas laborales que reconozcan la importancia del descanso y el equilibrio entre la vida laboral y personal es fundamental para construir una sociedad más justa y productiva.
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