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Editorial

Martha Gómez

Inclusión: el trabajo que sí transforma a nuestros negocios

30.04.2026

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Secciones | POR Redaccion | 13/02/2026, 06:47 hS

Contratos de amor, una herramienta de transparencia para proteger la productividad y cumplir con la NOM-035

Las relaciones positivas son un pilar del bienestar, pero en la empresa requieren reglas claras. Aunque no existen cifras específicas para México, la falta de claridad de relaciones afectivas en entornos laborales puede derivar en riesgos psicosociales contemplados en la NOM-035, como el...

Entrevista | POR Mónica Delgado | 28/01/2026, 03:38 hS

“Queremos que la propuesta de valor al colaborador sea el equivalente de buena a la que hacemos para nuestros clientes"

Entrevista con Sol Echeverría Hine, Gerente Senior de Talento, Cultura y Relaciones Corporativas en Banco Promerica Costa Rica.

Secciones | POR Redaccion | 04/12/2025, 05:12 hS

Jornada laboral se reducirá dos horas por año para que en 2030 se concreten las 40 horas

Para la reducción de la jornada a 40 horas, del 19 de junio al 30 de noviembre, se realizaron más de 40 mesas de trabajo con la asistencia de 2 mil personas desde empresarios, sindicatos, académicos, representantes gubernamentales y de la sociedad civil.

Secciones | POR Redaccion | 13/11/2025, 17:26 hS

Gestión de personal y liderazgo, las funciones menos sustituibles por la IA

La supervisión humana seguirá siendo fundamental a la hora de aplicar estas habilidades, pero la GenAI ya puede realizar una parte significativa del trabajo rutinario. “Si bien la tecnología está transformando la forma en que conectamos el talento con las oportunidades, el verdadero valor...

Secciones | POR Redaccion | 21/07/2025, 13:12 hS

Promueven igualdad en el hogar con campañas que combaten estereotipos sobre labores domésticas

Fomentar el equilibrio en las labores del hogar entre todos los integrantes de la familia no solo construye relaciones más sanas y justas, sino que también es el primer paso indispensable para una mayor inclusión y equidad en todos los demás espacios de la sociedad.

Secciones | POR Redaccion | 02/05/2025, 13:54 hS

Reparto de utilidades no sólo motiva, también construye lealtad en el equipo

En un momento donde muchas empresas se preguntan cómo mantener motivados a sus equipos, el PTU es una oportunidad para reforzar el vínculo humano que sustenta a toda organización. “Fidelizar no es lo mismo que retener: fidelizar implica construir relaciones sostenidas en el respeto, la...

Secciones | POR Redaccion | 04/04/2025, 13:47 hS

El reto de RRHH: Innovar con IA sin afectar la calidad de las relaciones laborales

Estos retos se intensificarán a medida que la IA se vuelva más predominante en el sector, prevé Pandapé. La TI avanza en la administración del talento digital, como agentes y chatbots.

Secciones | POR Redaccion | 10/12/2024, 18:06 hS

Catalina Coppel liderará Relaciones Gubernamentales y Asuntos Institucionales en General Motors México

Formará parte del Comité Ejecutivo de México, liderado por Paco Garza, Presidente y Director General de GM de México.

Editorial | POR Osvaldo Madriz Ramírez, Socio Derecho Laboral Consortium Legal Costa Rica | 17/10/2024, 15:40 hS

Las relaciones laborales encubiertas

Las relaciones contractuales donde se pacta la prestación de un servicio específico por parte de una persona en favor de otra no son exclusivas del derecho del trabajo, pues, según las condiciones y características bajo las cuáles estas se desarrollen, podríamos encontrar que las mismas se...

Secciones | POR Redaccion | 10/10/2024, 22:56 hS

Nombra WTW a Pablo Crain su nuevo CEO para México

Recientemente se desempeñó como Líder de Clientes Empresariales en una firma global de consultoría de riesgos, gestionando relaciones estratégicas con empresas Fortune 500 en México, el Caribe y Centroamérica.

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Doctorado aplicado, motor de liderazgo y retorno de inversión en la era de la IA

Niñas destacan en matemáticas, pero siguen subrepresentadas en carreras STEM

Salario mínimo en México alcanza para casi dos canastas básicas, según Conasami

Soporte y liderazgo técnico encabezan top de perfiles tecnológicos más buscados en México

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