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Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 18/12/2025, 03:19 hS
“Nuestra cultura está centrada en las personas, con valores como la excelencia, la integridad, la lealtad, el respeto y un profundo sentido de compañerismo"
Entrevista con José Antonio Márquez, CHRO en Profuturo.
Secciones | POR
Redaccion
| 17/12/2025, 18:07 hS
Hrider acelera su expansión en México con soluciones de People Analytics con IA
Hasta ahora, Perú y Colombia eran los dos países latinoamericanos con equipo trabajando desde el terreno. Actualmente Hrider cuenta con más de 50 clientes activos en el país mexicano. El software de Hrider integra People Analytics avanzado e Inteligencia Artificial y está especializado en el...
Secciones | POR
Redaccion
| 15/12/2025, 08:50 hS
Emirates reclutará en México: busca tripulantes de cabina para su equipo global
Emirates llevará a cabo más de 2,100 eventos de reclutamiento en 150 ciudades del mundo, con el objetivo de incorporar a los mejores pilotos, profesionales de tecnología, ingenieros y tripulantes de cabina. La aerolínea cuenta con 137 tripulantes mexicanos y 85 pilotos mexicanos.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 15/12/2025, 08:02 hS
“En la organización preferimos a alguien que sepa jugar en equipo antes que al goleador estrella. Hemos procurado construir una cultura más colaborativa que competitiva”
Entrevista con Hugo Setzer, Director General en Hogrefe Manual Moderno.
Secciones | POR
Redaccion
| 24/11/2025, 10:41 hS
Aranceles, nearshoring y escasez de talento: los desafíos que marcarán a la industria automotriz
El documento resalta un escenario de transformación acelerada, en el que las decisiones de talento y productividad serán determinantes para sostener el crecimiento industrial durante 2026. Lealtad laboral y flexibilidad: las claves para que la industria automotriz enfrente la nueva competencia...
Secciones | POR
Redaccion
| 13/11/2025, 16:46 hS
Cinco días por duelo, una oportunidad para profesionalizar la flexibilidad y fortalecer la lealtad laboral
La LFT no establece una obligación mínima, dejando el luto a discreción de la política interna de cada compañía o a la 'buena fe' del jefe directo. Desde la óptica de gestión, Worky enfatiza la necesidad de ver la licencia por duelo como una inversión en el bienestar y la retención de talento,...
Secciones | POR
Redaccion
| 30/10/2025, 19:00 hS
Solo 19% de las empresas mexicanas reconoce el bienestar como un sistema integral, según Wellhub
En México, el bienestar se ha convertido en un motor de lealtad. De hecho, las compañías que no lo integren a su cultura corren el riesgo de perder talento frente a aquellas que lo hacen una verdadera prioridad.
Secciones | POR
Redaccion
| 24/10/2025, 09:16 hS
En materia de seguridad, Kia México implementa acciones centradas en las personas
La compañía prepara a los miembros de su equipo en caso de alguna situación de emergencia y garantiza una mentalidad orientada a la seguridad que hará posible el regreso diario a casa de forma segura, así como el desarrollo de un excelente entorno de trabajo.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 06/10/2025, 17:57 hS
"Un líder debe enfocarse en los resultados, en números concretos, pero también en mantener un equilibrio en el trato hacia su equipo"
Entrevista con Víctor González Arias, Máster en Coaching Directivo y Liderazgo.
Secciones | POR
Redaccion
| 18/09/2025, 07:56 hS
Falta de compromiso pesa más que el salario, advierte experto
"Las políticas de gestión interna de la empresa inadecuadas pueden parecer inicialmente inocuas, pero tienden a generar insatisfacción creciente a lo largo del tiempo y un clima laboral muy negativo que repercutirá en la estabilidad del equipo": Macip.
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