RRHH Digital - Periódico online, noticias recursos humanos y empleo

Editorial

Francesc Galván

La IA en el Largo Plazo

14.12.2025

HEMEROTECA

PORTADA SECCIONES EDITORIAL ENTREVISTA DIRECTORIO EVENTOS EMPLEO

Hemeroteca

1-11 de 90 Resultados

Nueva búsqueda:

Buscar

Buscar en archivo:

Sección:

Secciones | POR Redaccion | 04/12/2025, 09:18 hS

UNAM y AAPAUNAM inician negociación salarial para el periodo 2026-2027

En el acto también estuvieron presentes Ismael Eslava Pérez, director general de Personal, y Fernando Castañeda Sabido, titular de la Dirección General de Asuntos del Personal Académico.

Secciones | POR Redaccion | 13/11/2025, 16:46 hS

Cinco días por duelo, una oportunidad para profesionalizar la flexibilidad y fortalecer la lealtad laboral

La LFT no establece una obligación mínima, dejando el luto a discreción de la política interna de cada compañía o a la 'buena fe' del jefe directo. Desde la óptica de gestión, Worky enfatiza la necesidad de ver la licencia por duelo como una inversión en el bienestar y la retención de talento,...

Secciones | POR Redaccion | 23/10/2025, 07:08 hS

Prioritario eliminar el edadismo desde el reclutamiento: Worky

Su Estudio Salarial advierte que la brecha generacional en los centros de trabajo es cada vez más visible: 41% de la fuerza laboral está compuesta por centennials, mientras que solo el 2% corresponde a baby boomers. Expertos identifican una baja retención del talento senior como un indicador de...

Secciones | POR Redaccion | 15/10/2025, 10:21 hS

Aon prevé incrementos salariales promedio de 5.4% y 6.4% para 2026

El reporte integró la participación de 231 empresas para personal no sindicalizado y 350 empresas para personal sindicalizado, analizando más de 500 y 220 puestos tipo, respectivamente. En 2026, el mercado laboral mexicano exige un nuevo enfoque: más allá del ajuste salarial, la propuesta de...

Secciones | POR Redaccion | 14/10/2025, 11:31 hS

El bienestar sigue siendo prioridad, pero el costo frena su avance en las empresas mexicanas

Pese a que siguen siendo subreportada, es a partir de la implementación de la NOM-035 que se ha acelerado la documentación de la salud mental como motivo de baja.

Secciones | POR Redaccion | 09/10/2025, 07:58 hS

Sólo 10% de las empresas en México están preparadas para la transparencia salarial

Mayoría de empresas en México y Latinoamérica actúan de forma reactiva; transparencia salarial avanza lentamente en la región. De acuerdo con el estudio, para abordar eficazmente las disparidades salariales, las organizaciones deben identificar los factores que las generan, lo que les permitirá...

Secciones | POR Redaccion | 08/10/2025, 10:26 hS

UNAM y STUNAM inician mesa de negociación salarial para 2025-2026

La Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y el Sindicato de Trabajadores de la UNAM (STUNAM) instalaron formalmente la mesa de negociación para la revisión salarial correspondiente al periodo del 1 de noviembre de 2025 al 31 de octubre de 2026. En un comunicado breve, la institución...

Secciones | POR Redaccion | 12/09/2025, 09:44 hS

Festejar el Grito costará a las familias mexicanas hasta 71% de un salario mínimo

Con una planificación financiera inteligente, el Grito de Independencia se puede celebrar con alegría, sin comprometer el bienestar del bolsillo. El costo de las Fiestas Patrias: celebrar en casa podría ser hasta 50% más barato que en restaurantes.

Secciones | POR Redaccion | 19/08/2025, 13:03 hS

Volkswagen de México y SITIAVW acuerdan incremento salarial del 4% para 2025

Este acuerdo envía una señal contundente de estabilidad y paz laboral, elementos clave para fortalecer el posicionamiento de la planta de Puebla como una filial relevante y atractiva dentro del Grupo Volkswagen.

Secciones | POR Redaccion | 18/08/2025, 13:00 hS

Liderazgo humano, la verdadera ventaja competitiva: Human Performance

En el futuro laboral que ya estamos habitando, el éxito se redefine: no será de quien facture más, sino de quien construya mejores vínculos, más sostenibles, más auténticos, más humanos. Hoy el bienestar no se premia, se garantiza. Según el State of the Global Workplace 2025 de Gallup, el 62% de...

1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9

Trabajadores en México prefieren incentivos digitales: 8 de cada 10 eligen monederos electrónicos

Arquitectos, ingenieros y supervisores lideran la demanda laboral en la construcción en México

Autoridades refuerzan avances y conmemoran el 20º aniversario de Pasta de Conchos

Aguinaldo, entre el Buen Fin y deudas: un tercio de trabajadores lo usa como fuente de financiamiento

Los lectores Opinan

¿Sabes cuál será el monto de tu aguinaldo?

NO LO HE CALCULADO

QUISIERA MAS INFORMACION

Ver Resultados

Ver más encuestas