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Martha Gómez
Inclusión: el trabajo que sí transforma a nuestros negocios
06.05.2026
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Redaccion
| 29/04/2026, 19:06 hS
Heineken México reduce 25% su tasa de accidentes y refuerza su modelo de seguridad predictiva
Estos resultados reflejan una cultura de prevención fortalecida en todos los niveles de la organización y reforzados en este marco a través de conferencias virtuales con las temáticas: manejo del estrés, actuar en bienestar, “safety”, la nueva identidad y actividades presenciales,...
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Redaccion
| 28/04/2026, 07:19 hS
Ambientes laborales tóxicos: el costo invisible que afecta la salud y la productividad
En este Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, debemos entender que el bienestar emocional no es un "lujo" de las empresas modernas, sino un derecho fundamental del trabajador y un imperativo estratégico para la empresa. Diversas investigaciones sugieren que el estrés crónico es...
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Redaccion
| 27/04/2026, 20:14 hS
Habilidades humanas se mantienen como ventaja clave frente al avance de la IA
Las habilidades humanas siguen siendo percibidas como un factor difícil de sustituir.
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Redaccion
| 27/04/2026, 08:30 hS
El reconocimiento pierde peso: talento en México prioriza salario, crecimiento y bienestar
En 2026, la retención consiste en reducir activamente las razones por las que los empleados podrían irse, no simplemente en mantenerlos satisfechos. El 53% prioriza aumentos salariales, seguido por el 35% que valora más las oportunidades de crecimiento, y el 27% que enfatiza un mejor equilibrio...
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Redaccion
| 24/04/2026, 21:41 hS
Riesgos psicosociales en el trabajo causan más de 840 mil muertes al año
Al abordar los riesgos de forma proactiva, los países y las empresas pueden crear entornos laborales más saludables que beneficien tanto a los trabajadores como a las organizaciones, al tiempo que fortalecen la productividad y la resiliencia económica. Se estima que estos riesgos ocasionan...
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Redaccion
| 09/04/2026, 08:37 hS
Ausentismo laboral: el costo oculto de los riesgos de salud en México
En las empresas mexicanas, el ausentismo por motivos de salud se ha convertido en uno de los costos laborales menos visibles, pero más constantes.
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Redaccion
| 08/04/2026, 07:20 hS
“Zombies de IA”: cuando la eficiencia reemplaza el pensamiento crítico en entornos laborales
Datos de IBM muestran que aunque los empleados en México adoptan IA rápidamente, la implementación empresarial todavía tiene brechas significativas en capacitación, integración y gobernanza, lo que subraya la necesidad de liderazgo activo para canalizar correctamente estas...
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Redaccion
| 26/03/2026, 19:02 hS
Scotiabank y Fundación UNAM impulsan talento joven con 100 becas y enfoque en retos sociales
El banco participa activamente en iniciativas que potencian la formación académica y el desarrollo del talento universitario en el país.
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Redaccion
| 24/03/2026, 15:33 hS
Heineken México impulsa a mujeres emprendedoras con programa de soluciones climáticas
La convocatoria estará abierta hasta el 10 de mayo del 2026 y los detalles completos se podrán encontrar en el siguiente sitio web: https://www.fundacionazteca.org/media/4jkiilbi/convocatoria-cultivadoras.pdf
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Redaccion
| 23/03/2026, 06:40 hS
Trastorno bipolar en el trabajo: entre el estigma y el alto desempeño
Crear ese tipo de ambientes más humanos y empáticos puede cambiar mucho las cosas. Cuando las personas se sienten seguras y comprendidas, la productividad también mejora. “El aprendizaje más importante al hablar públicamente sobre salud mental y bipolaridad, es que un trastorno mental no...
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Ferrer designa a Juan Antonio Neri como Country Manager en México
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