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Martha Gómez
Inclusión: el trabajo que sí transforma a nuestros negocios
30.04.2026
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Secciones | POR
Redaccion
| 24/04/2026, 07:00 hS
El 63% de las empresas mexicanas toma decisiones estratégicas de RRHH sin datos, pese a invertir en digitalización
La digitalización avanza en cuanto a las tareas operativas, pero el 63% de las organizaciones aún carece de herramientas de People Analytics y de desarrollo de talento para tomar decisiones estratégicas en el área de...
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 20/04/2026, 16:06 hS
“Las prácticas de liderazgo y desarrollo de talento más efectivas son aquellas que se construyen en estrecha colaboración con el negocio”
Entrevista con Tabatha Arredondo, VP People en Stori.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 06/03/2026, 02:55 hS
“Desde una perspectiva de talento e Inclusión, para que una reorganización sea exitosa debe sustentarse en un sólido 'caso de negocio' que vincule la diversidad con la retención de talento, la innovación y el posicionamiento en el mercado"
Entrevista con Abril Rodríguez, Family Business Leader EY México / D&I Leader Latam.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 16/02/2026, 15:29 hS
“Es fundamental desarrollar un propósito compartido que te va a sumar no solo el qué haces, sino para qué lo haces"
Entrevista con Salomón Flores, Senior People Manager de PepsiCo Alimentos.
Secciones | POR
Redaccion
| 11/02/2026, 06:10 hS
Cultura organizacional deja de ser “soft” y se convierte en un KPI estratégico del negocio
El Directivo de la startup mexicana de People Analytics y Human AI enfatiza una premisa central: “Lo que no se mide no se puede gestionar, y lo que no se gestiona acaba impactando negativamente en el negocio”. La ventaja competitiva de las empresas dejó de ser financiera: ahora es...
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 06/02/2026, 01:16 hS
“Es indispensable preparar a las personas en manejo de datos, automatización de procesos, metodologías más ágiles y el uso estratégico de la IA para facilitar y optimizar el trabajo”
Entrevista con Karina Liñan, Directora de Entrenamiento y Desarrollo en Hispanic Latam.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 20/01/2026, 02:12 hS
“Atraer, retener y desarrollar talento es clave para ser competitivos y continuar creciendo”
Entrevista con Cinthya Girón, VP Human Resources Food LATAM en Cargill.
Secciones | POR
Redaccion
| 17/12/2025, 18:07 hS
Hrider acelera su expansión en México con soluciones de People Analytics con IA
Hasta ahora, Perú y Colombia eran los dos países latinoamericanos con equipo trabajando desde el terreno. Actualmente Hrider cuenta con más de 50 clientes activos en el país mexicano. El software de Hrider integra People Analytics avanzado e Inteligencia Artificial y está especializado en el...
Secciones | POR
Redaccion
| 04/07/2025, 13:18 hS
Fomentar la autonomía y capitalizar errores, entre los métodos para implementar resiliencia laboral
El 59% de los empleados en México se siente estresado en el trabajo la mayor parte del tiempo y el 57% no está ni contento la mayor parte del tiempo ni completamente satisfecho con su trabajo: Global Well-Being Report 2024 de Indeed.
Secciones | POR
Redaccion
| 22/05/2025, 16:59 hS
Con las mujeres como eje del cambio, México lanza nuevo modelo de desarrollo en el GLI Forum Latam 2025
Este evento fue convocado por Pro Mujer, organización con más de 35 años de trayectoria liderando la igualdad de género en América Latina.
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