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Francesc Galván

La IA en el Largo Plazo

23.11.2025

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Secciones | POR Redaccion | 05/11/2025, 06:43 hS

Romper el tabú: empresas deben incluir menopausia y andropausia en sus políticas de bienestar laboral

“Necesitamos fomentar la aceptación. Así como reconocemos las etapas de la niñez, la adolescencia o la madurez, debemos aceptar también que existe una fase donde el cuerpo cambia nuevamente, y eso no debería verse como debilidad”. “El bienestar no tiene género. Nosotros...

Secciones | POR Redaccion | 03/11/2025, 21:16 hS

Senado impulsa política de salud para atender la menopausia y garantizar bienestar laboral

La menopausia exige corresponsabilidad social y laboral, del mismo modo que la maternidad: Rodríguez. Una de cada dos mujeres con empleo remunerado reporta impactos negativos en su vida laboral, y dos de cada diez no se sienten cómodas hablando del tema con sus jefes, según datos de la...

Secciones | POR Redaccion | 09/05/2025, 18:19 hS

Menopausia entra en la agenda laboral: un tabú que las organizaciones empiezan a romper

“Si las organizaciones brindan apoyo a las mujeres en esta etapa de su vida, tendrán empleadas mucho más productivas, disminuyendo el ausentismo y el presentismo, además de bajar significativamente la incapacidad, ocasionada por los síntomas propios de la menopausia”: Palacios.

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