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Secciones | POR Redaccion | 04/05/2026, 07:28 hS
Empresas en México ajustan su estrategia salarial ante presión normativa y falta de talento clave
México es el país con mayor porcentaje de colaboradores que solicitaron un aumento durante los últimos dos años; sin embargo solo 1 de cada 2 lo consiguió posicionando al país entre los de menor tasa de éxito y ampliando la brecha entre expectativas y realidad.  En un entorno cada vez más...
Secciones | POR Redaccion | 13/04/2026, 08:33 hS
Oportunidades para mujeres se concentran en hubs económicos y amplían brecha regional en México
Una muestra de más de 17 mil registros laborales en el país enfatiza que la brecha salarial por género sigue como una realidad en muchas empresas mexicanas, y es que las mujeres perciben salarios más bajos que los hombres en roles equivalentes, signo de que la desigualdad aún persiste en el ámbito...
Secciones | POR Redaccion | 06/04/2026, 21:44 hS
Mujeres en STEM ganan más, pero aún ocupan solo uno de cada cuatro puestos en México
Un 46% de las mujeres participa en el mercado laboral, esta proporción asciende a 70% entre egresadas de estudios superiores y a 74%, particularmente entre egresadas STEM. La brecha salarial de género en STEM se mantiene en 15%.
Secciones | POR Redaccion | 12/03/2026, 10:34 hS
Senado aprueba reforma para reconocer la brecha salarial como violencia laboral
El dictamen, que se avaló por 109 votos a favor y ninguno en contra, se envió a la Cámara de Diputados para sus efectos constitucionales.
Secciones | POR Redaccion | 03/03/2026, 18:15 hS
Transparencia salarial obligatoria: reto operativo y oportunidad estratégica para atraer talento
La transparencia salarial no solo implica un ajuste normativo, sino un cambio estructural en la manera en que las empresas compiten por talento.  
Secciones | POR Redaccion | 23/02/2026, 19:28 hS
Manufactura lidera el empleo en Jalisco: concentró 30% de las vacantes en 2025
El rango salarial, la mayoría de las ofertas publicadas se ubicó entre 10 mil y 20 mil pesos mensuales.
Secciones | POR Redaccion | 30/01/2026, 12:00 hS
UNAM y AAPAUNAM acuerdan aumento salarial de 4% para el personal académico
Corresponde al periodo del 1 de febrero de 2026 al 31 de enero de 2027.
Secciones | POR Redaccion | 27/01/2026, 10:57 hS
Once empresas concluyen programa de aceleración en igualdad de género
Este programa constituye una acción estratégica para impulsar entornos laborales más justos, competitivos y sostenibles, y contribuye a la reducción de brechas estructurales.
Secciones | POR Redaccion | 06/01/2026, 09:08 hS
Proponen garantizar teletrabajo parcial a madres trabajadoras por causas escolares o de salud
Se impulsaría la igualdad de oportunidades, estimular la eficiencia al definir funciones específicas para el trabajo desde casa, además de contribuir al desarrollo sostenible en las políticas laborales.
Secciones | POR Redaccion | 18/12/2025, 10:04 hS
Empleo en América Latina y el Caribe muestra recuperación moderada, aunque persisten brechas de género e informalidad
Aunque la informalidad se redujo ligeramente en el primer semestre del año (46,7%), sigue siendo uno de los rasgos más persistentes en la región, alcanzando a casi una de cada dos personas ocupadas. “Necesitamos políticas activas que promuevan el trabajo decente, con igualdad y...
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