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Secciones | POR Redaccion | 10/04/2026, 20:29 hS
Conoce las habilidades exigidas por la IA: lo que las empresas ya buscan en el talento joven
Comprender cómo trabajar con sistemas inteligentes se está convirtiendo en una competencia transversal para prácticamente cualquier profesión.  
Secciones | POR Redaccion | 10/04/2026, 08:02 hS
Cambios a leyes secundarias de la LFT impulsarían el registro laboral y reducirían informalidad
Las modificaciones ayudarán a regular un mercado laboral descuidado, ya que es una solución para que las empresas no cometan errores en la medición del tiempo laborado. No se busca castigar, más bien será un impulso para profesionalizar a las organizaciones, mediante estructuras laborales definidas.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 10/04/2026, 07:26 hS
“Las empresas han pasado de considerar la eficiencia y la descarbonización como iniciativas a integrarlas en su planeación corporativa"
Entrevista con María José Treviño, Country Manager en Aclaim Energy México.
Secciones | POR Redaccion | 09/04/2026, 08:37 hS
Ausentismo laboral: el costo oculto de los riesgos de salud en México
En las empresas mexicanas, el ausentismo por motivos de salud se ha convertido en uno de los costos laborales menos visibles, pero más constantes.
Secciones | POR Redaccion | 06/04/2026, 07:38 hS
T-MEC: cumplimiento laboral se convierte en ventaja competitiva para las empresas
México tiene una oportunidad histórica para consolidarse como un socio estratégico global, pero el factor decisivo será el cumplimiento laboral.
Secciones | POR Redaccion | 31/03/2026, 06:54 hS
Talento especializado y coordinación público-privada, claves para capitalizar el impacto económico en el Mundial 2026
El organismo exhortó a empresas, autoridades y organizadores a planificar con anticipación la gestión de talento y apostar por servicios especializados certificados.
Secciones | POR Redaccion | 30/03/2026, 16:50 hS
Empresas en México, sin preparación ante la jornada de 40 horas: 72% no ha tomado acciones
El estudio contempla la participación de 165 organizaciones que operan en México, de las cuales 46% corresponde a grandes empleadores, con más de mil colaboradores.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 27/03/2026, 19:31 hS
“El punto de partida para las universidades debe ser entender el mercado laboral y qué competencias están buscando las empresas. Diseñar los programas pensando dónde se van a integrar nuestros egresados, y no al revés"
Olga Lucía Mantilla, Directora General de Campus Ferrería en la Ciudad de México para Universidad Tecmilenio.
Secciones | POR Redaccion | 26/03/2026, 05:08 hS
La gestión del cambio ya no alcanza: empresas enfrentan una era de transformación permanente
"La coherencia entre lo que se comunica y lo que se ejecuta se vuelve fundamental para sostener la confianza interna": Pino.
Secciones | POR Redaccion | 25/03/2026, 19:07 hS
La IA avanza más rápido que el talento para implementarla
En América Latina, el avance de la IA ya se traduce en resultados concretos. EY ha documentado más de 100 casos en los que su implementación ha permitido transformar áreas clave dentro de las empresas.
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