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Secciones | POR Redaccion | 14/08/2025, 18:34 hS
Ineficiencia en procesos de selección reduce la atracción de talento en tres de cada diez empresas
Contar con procesos bien definidos permite diferenciarse en un entorno laboral más exigente.  Aproximadamente el 21 % de las vacantes en línea no cuentan con respaldo real de una empresa, de acuerdo con datos del sector, lo que afecta directamente a las personas en búsqueda de un trabajo y...
Secciones | POR Redaccion | 12/08/2025, 13:39 hS
Tecnología, datos y gestión humana: la ecuación para retener talento y fortalecer la competitividad empresarial
Las empresas pueden adoptar plataformas digitales de gestión que combinan analítica de datos y automatización para anticipar riesgos de salida, agilizar la contratación y ofrecer planes de capacitación.
Secciones | POR Redaccion | 11/08/2025, 20:29 hS
Convocan a mujeres STEM a Hack Day 2025 para crear soluciones con impacto social
El registro estará abierto hasta el 29 de agosto de 2025. Participarán 20 estudiantes, organizadas en 4 equipos de 6 integrantes, con mentoría directa de especialistas de Minsait. Las universidades interesadas en sumarse al programa pueden inscribirse en el siguiente formulario: ...
Secciones | POR Redaccion | 11/08/2025, 13:21 hS
Emirates llevará a cabo un Open Day el próximo 16 de agosto
La línea área organizará más de 2,100 jornadas de reclutamiento y otros eventos de adquisición de talento en 150 ciudades alrededor del mundo, con el objetivo de contratar a pilotos de primer nivel, profesionales de TI, ingenieros y tripulación de cabina.
Secciones | POR Redaccion | 11/08/2025, 13:13 hS
Costa Rica lidera en América Latina con el salario mínimo más alto
Totaliza unos 726 dólares por mes en julio de 2025.
Secciones | POR Redaccion | 08/08/2025, 13:23 hS
Talento multigeneracional: la fórmula para combinar experiencia, innovación y competitividad
Según el Foro Económico Mundial, para 2034, el 80% de la fuerza laboral en economías avanzadas estará conformada por Millennials, Gen Z y los primeros Gen Alfa. La Generación Z espera de sus empleadores una cultura organizacional inclusiva, herramientas y recursos para el trabajo remoto y...
Secciones | POR Redaccion | 05/08/2025, 16:13 hS
Sólo el 66% del personal siente cuidado genuino y efectivo en sus empresas
La brecha de percepción es una de las causas de fondo que alimenta la creciente fuga de talento en el país. Las organizaciones que logren integrar el bienestar como un pilar de su estrategia de negocio no sólo asegurarán su permanencia, sino que liderarán la nueva era del trabajo, construyendo...
Secciones | POR Redaccion | 04/08/2025, 13:08 hS
Fortalecer la cultura organizacional y detectar el quiet quitting, clave para evitar la fuga de talento
Una cultura organizacional coherente y empática no sólo previene la fuga de talento, también fideliza.
Secciones | POR Redaccion | 01/08/2025, 13:08 hS
Nissan trasladará su producción de vehículos en México a Aguascalientes durante el año fiscal 2025
Este movimiento fortalecerá la huella de manufactura global de la empresa, alineada con las necesidades del mercado y lo suficientemente ágil para satisfacer las demandas futuras.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 29/07/2025, 13:36 hS
“Fomentar la innovación y el bienestar del personal es clave para lograr la excelencia académica”
Entrevista con Claudia Patricia Veliz Méndez, Directora General de Gestión del Talento Humano en la Universidad del Valle de Guatemala: “Fomentar la innovación y el bienestar del personal es clave para lograr la excelencia académica”.
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