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Editorial

Lizeth Quintanilla

La reforma de las 40 horas no es el fin, es el comienzo

15.08.2025

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Secciones | POR Redaccion | 08/08/2025, 02:08 hS

Celebran Primera Reunión Regional para explicar la Reforma Laboral en Plataformas Digitales

Este encuentro es el primero de una serie de reuniones que se desarrollarán con los titulares del trabajo de todo el país, el cual se encuentra dividido en seis regiones, con el propósito de que los estados conozcan sobre la implementación de esta reforma y garantizar el derecho a un trabajo digno...

Secciones | POR Redaccion | 05/06/2025, 13:59 hS

Políticas migratorias frenan al talento mexicano, pero el sector tecnológico se fortalece

En tecnología, las oportunidades se están expandiendo en toda América Latina y muchas empresas multinacionales reclutan talento regional, lo que genera un efecto positivo en los países de origen.

Secciones | POR Redaccion | 23/05/2025, 21:07 hS

Angustia y tristeza marcan el estado emocional de muchos jóvenes en Latinoamérica

La situación varía por país, pero el promedio regional alcanza el 44%.

Secciones | POR Redaccion | 27/03/2025, 12:49 hS

Generation y MetLife Foundation impulsan inclusión tecnológica para conectar talento y empresas en Latinoamérica

La iniciativa busca transformar la vida de las personas y, al mismo tiempo, contribuir al crecimiento económico y la innovación regional abriendo puertas al sector tecnológico.

Secciones | POR Redaccion | 27/02/2025, 13:32 hS

Estancamiento migratorio: la gran tendencia para 2025

En el periodo previo a 2008, la movilidad regional migratoria (básicamente para mercado laboral) era esencialmente mexicana, pero declinó a partir de ese año.

Secciones | POR Redaccion | 24/02/2025, 13:32 hS

Desempleo juvenil en América Latina y el Caribe triplica el de los adultos

Se suma también una informalidad que afecta al 60% de quienes trabajan, limitando su acceso a empleos de calidad. “Necesitamos políticas de empleo inclusivas que faciliten la transición de las personas jóvenes a trabajos de calidad”: Ana Virginia Moreira Gomes, Directora Regional de...

Entrevista | POR Mónica Delgado | 01/10/2024, 17:07 hS

“Nuestros equipos quieren tener claridad sobre dónde está su desarrollo y cómo crecer"

Entrevista con Paola Ramírez Meza, Gerente de Recursos Humanos Regional en Distribuidora Maravilla: “Nuestros equipos quieren tener claridad sobre dónde está su desarrollo y cómo crecer. Algunas de las características que hemos notado de la gente que ingresa a Maravilla es que son personas...

Secciones | POR Redaccion | 03/06/2024, 13:20 hS

PepsiCo, Danone y Novartis implementan programa de intercambio de talento para ofrecer experiencias diferenciadas a los colaboradores

La primera edición de Externship se llevó a cabo en 2023, entre Danone y PepsiCo, donde destacó como caso de éxito el proyecto Human Resources for IT HUB Americas, de Danone, que incluyó un intercambio sobre procesos de inducción, cultura de aprendizaje de data y reclutamiento regional.

Entrevista | POR Mónica Delgado | 24/04/2024, 16:37 hS

“Es muy importante tener conocimiento de la industria, mantenerse informado sobre las últimas tendencias, entender las expectativas de los clientes, y establecer los estándares de calidad de la marca”

Entrevista con Maria Jose Castro, Fundadora de CAVU Estrategia y Acción y Directora Regional de Hospitalidad en Sandglass: “Es muy importante tener conocimiento de la industria, mantenerse informado sobre las últimas tendencias, entender las expectativas de los clientes, y establecer los...

Secciones | POR Redaccion | 12/04/2024, 13:01 hS

América Latina y el Caribe apuestan por el Nearshoring como motor de integración regional

Se presentó la edición especial de la Revista CEPAL “75 años de la CEPAL: Hacia un modelo de desarrollo más productivo, inclusivo y sostenible”.

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Sector farmacéutico creará 3 mil 120 empleos especializados y 22 mil 500 indirectos

Innovación y transformación digital, prioridades clave para las empresas en México y Centroamérica: KPMG

BenchClub y Awards of Happiness juntos en Panamá liderando el evento: “Felicidad y Propósito: el Nuevo ROI en Recursos Humanos”

Talento multigeneracional: la fórmula para combinar experiencia, innovación y competitividad

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