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Lizeth Quintanilla
La reforma de las 40 horas no es el fin, es el comienzo
01.08.2025
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Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 31/07/2025, 13:01 hS
“Más allá de cumplir con una obligación legal, buscamos construir una cultura genuina de salud y seguridad ocupacional”
Entrevista con Victor Rolando Rodríguez Flores, Gerente de Recursos Humanos en Macizo: “Más allá de cumplir con una obligación legal, buscamos construir una cultura genuina de salud y seguridad ocupacional”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 17/07/2025, 19:18 hS
“La integración de la estrategia ESG dentro de un negocio empieza por la alta dirección. Si ésta no está orientada hacia esos criterios, difícilmente se podrán tomar decisiones”
Entrevista con Evelyn Leiva, Gerente de Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad en OPC -Operadora Portuaria Centroamericana-: “La integración de la estrategia ESG dentro de un negocio empieza por la alta dirección. Si ésta no está orientada hacia esos criterios, difícilmente se...
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 11/07/2025, 13:26 hS
“Me inspira conocer un poco del potencial que tengo para liderar, utilizando cualidades que no conocía, lo que también me ha permitido incursionar en un rubro muy masculino”
Entrevista con Marione Abularach Padilla, Gerente Comercial y Fundadora en Biogreen Centroamérica: “Me inspira conocer un poco del potencial que tengo para liderar, utilizando cualidades que no conocía, lo que también me ha permitido incursionar en un rubro muy masculino”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 09/07/2025, 13:56 hS
“Empatía es la palabra clave, la que me inspira a conectarme con los demás y comprender que tienen una vida fuera de las puertas de la empresa”
Karen Sicilia, Gerente de Cultura Organizacional y Responsabilidad Social Empresarial en Seguros Universales: “Empatía es la palabra clave, la que me inspira a conectarme con los demás y comprender que tienen una vida fuera de las puertas de la empresa”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 07/07/2025, 09:08 hS
"Somos una empresa familiar y desde que nacimos queríamos hacer las cosas de la mejor manera. Nos motiva hacerlas de corazón, a conciencia y trabajando por un mejor futuro”
Entrevista con Lorena Velasquez, Gerente General en Labrica: “Somos una empresa familiar y desde que nacimos queríamos hacer las cosas de la mejor manera. Nos motiva hacerlas de corazón, a conciencia y trabajando por un mejor futuro”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 04/06/2025, 01:49 hS
“Cuando desarrollamos a las mujeres, en realidad progresa toda la comunidad alrededor de ellas. El crecimiento tiene rostro de mujer”
Entrevista con Iliana Ochoa, Gerente en Bread Lab: “Cuando desarrollamos a las mujeres, en realidad progresa toda la comunidad alrededor de ellas. El crecimiento tiene rostro de mujer”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 30/05/2025, 13:01 hS
"La cultura organizacional es como el corazón emocional de las empresas, es básicamente el reflejo de cómo nos tratamos como compañeros de trabajo, y como líderes"
Entrevista con Gabriela Calderón Solis, Gerente de Recursos Humanos en Startek: “La cultura organizacional es como el corazón emocional de las empresas, es básicamente el reflejo de cómo nos tratamos como compañeros de trabajo, y como líderes, en qué forma nos dirigimos hacia nuestro equipo y...
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 28/05/2025, 13:17 hS
“Mi motivación es demostrar que el éxito empresarial sí puede ir de la mano con valores sólidos y con un compromiso social”
Entrevista con Génesis Conlledo, Gerente Financiero y Administrativo en Nutrikichengt: “Mi motivación es demostrar que el éxito empresarial sí puede ir de la mano con valores sólidos y con un compromiso social”.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 29/04/2025, 21:05 hS
“Hoy más que nunca es importante que las mujeres aprovechen su resiliencia, creatividad, inteligencia y una visión compartida de país y de sus comunidades para crear un mundo más sano y con más apoyo”.
Entrevista con Alissa Moen, Gerente de Programas Estratégicos en ANDE (Red Aspen de Emprendedores para el Desarrollo): “Hoy más que nunca es importante que las mujeres aprovechen su resiliencia, creatividad, inteligencia y una visión compartida de país y de sus comunidades para crear un mundo...
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 04/03/2025, 16:42 hS
“Con el Plan Institucional de Ahorro Previsional Voluntario de Crecer, el colaborador puede percibir que su empleador está haciendo un esfuerzo por él, generando mayor fidelidad hacia la organización”
Entrevista con Ingrid Rodas, Gerente de clientes y marca en Crecer: “Con el Plan Institucional de Ahorro Previsional Voluntario de Crecer, el colaborador puede percibir que su empleador está haciendo un esfuerzo por él, generando mayor fidelidad hacia la organización”.
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