El avance de la tecnología y la adopción de la inteligencia artificial están transformando los criterios de contratación en el sector tecnológico. Actualmente, las empresas buscan perfiles que combinen conocimientos técnicos con habilidades analíticas, capacidad de colaboración y adaptabilidad.

Según datos de vacantes en el sector de informática y telecomunicaciones de la bolsa de empleo Computrabajo, los 10 puestos tecnológicos más demandados son:

• Soporte técnico
• Tech Lead (liderazgo técnico)
• Project Manager (gestión de proyectos TI)
• Gestión de contenido digital y datos
• Análisis de datos
• Desarrollo de software (general)
• Desarrollo backend especializado
• Scrum Master (metodologías ágiles)
• Desarrollo .NET
• Desarrollo junior

Este ranking muestra que, además de los perfiles de desarrollo, las empresas están fortaleciendo áreas como la gestión de proyectos, el análisis de datos y el soporte técnico, fundamentales para la operación y el crecimiento digital.

En cuanto a habilidades, las más demandadas en el sector TI son:

• Inglés
• Análisis
• Bases de datos / SQL
• Resolución de problemas
• Programación
• Metodologías ágiles
• Comunicación
• Trabajo en equipo
• Soporte técnico
• Desarrollo backend / APIs

De acuerdo con Alejandra Martínez, responsable de Estudios del Mercado Laboral en Computrabajo México, el mercado laboral está evolucionando hacia perfiles más integrales.

“Hoy vemos que habilidades como el análisis, la comunicación y la resolución de problemas son tan importantes como el conocimiento técnico, especialmente en entornos donde la transformación digital avanza rápidamente”, señaló.

El crecimiento de posiciones junior refleja que las organizaciones están invirtiendo en la formación de talento, mientras que los roles especializados y de liderazgo continúan siendo clave para impulsar la innovación y la competitividad.

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