En el marco de la conmemoración del Día del Trabajo, la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, anunció un acuerdo para garantizar que todas y todos los trabajadores del Estado perciban, como mínimo, el salario medio registrado ante el IMSS en 2024. 

Como parte de esta agenda laboral, también firmó el acuerdo constitucional para la implementación gradual de la jornada laboral de 40 horas semanales, así como la creación del Certificado Laboral de Agroexportación, orientado a asegurar condiciones dignas en el sector agrícola.

Destacó los avances en materia laboral impulsados durante la Cuarta Transformación, entre ellos el aumento sostenido del salario mínimo, la eliminación del outsourcing, la mejora del sistema de pensiones, el fortalecimiento de la justicia laboral y la democracia sindical. Asimismo, subrayó la ampliación de la seguridad social para trabajadores de plataformas digitales, la reestructuración de más de cinco millones de créditos del Infonavit y Fovissste, y la elevación a rango constitucional del principio de igualdad salarial: “a trabajo igual, salario igual”.

Por su parte, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños López, recordó que el 1 de mayo representa una fecha clave en la lucha histórica por los derechos laborales. En este contexto, destacó que el salario mínimo ha aumentado 256 por ciento en términos reales, al pasar de 88.36 pesos diarios al cierre del periodo neoliberal a 315.04 pesos diarios en la actualidad. Este incremento ha permitido una recuperación del poder adquisitivo del 154 por ciento.

En materia de justicia laboral, señaló que tras la eliminación de la subcontratación, tres millones de trabajadores fueron reconocidos por sus empleadores reales. Además, el reparto de utilidades (PTU) registró un incremento acumulado de 150 por ciento en 2025, con una distribución de 259 mil millones de pesos.

Bolaños López también destacó que 13.5 millones de personas han salido de la pobreza, de las cuales 6.6 millones lo hicieron gracias a la política salarial. En cuanto al sistema de pensiones, indicó que desde la reforma de 2020 se han beneficiado más de 101 mil personas con pensiones más justas.

Respecto a los avances recientes, informó que 1.3 millones de personas conductoras y repartidoras ya cuentan con protección contra accidentes laborales, y cerca de 200 mil han alcanzado ingresos que les permiten acceder a seguridad social completa.

Subrayó que la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales beneficiará a más de 14 millones de personas, al permitir un mayor equilibrio entre la vida laboral y personal. Asimismo, la implementación del Certificado Laboral de Agroexportación busca garantizar seguridad social, salarios justos y condiciones dignas en el campo mexicano.

Como parte de esta estrategia integral, también se anunció la creación del Centro de Atención Integral para Trabajadores Agrícolas en San Quintín, así como un programa de bienestar que incluye la construcción de 1.8 millones de viviendas para personas con ingresos de entre uno y dos salarios mínimos, el fortalecimiento de un sistema universal de salud y acciones para impulsar la igualdad sustantiva de las mujeres.

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