Ingresar al mercado laboral ya no es un paso que ocurre únicamente al terminar la universidad. Y es que cada vez más jóvenes combinan sus estudios con experiencias profesionales que les permiten desarrollar habilidades, además de mejorar sus oportunidades de empleo antes de egresar.

De acuerdo con el Termómetro Laboral de OCC, el 84 por ciento de las personas encuestadas tuvo algún tipo de acercamiento al mundo laboral antes de concluir sus estudios, ya sea mediante un empleo, prácticas profesionales o servicio social.

Del total de participantes en el sondeo semanal del portal de empleo:

• El 41 por ciento ya contaba con experiencia laboral relacionada con la carrera que estudió.
• El 26 por ciento había realizado únicamente servicio social o prácticas profesionales.
• El 17 por ciento tenía experiencia laboral, aunque en un área distinta a su profesión.
• El 16 por ciento se dedicó exclusivamente a estudiar durante la universidad.

Sin embargo, el estudio también revela que existe una brecha entre la formación académica y las necesidades del mercado laboral: sólo el 15 por ciento de los encuestados consideró que su plan de estudios estuvo completamente alineado con las exigencias actuales del mundo del trabajo.

En contraste, el 38 por ciento señaló que durante la carrera hicieron falta habilidades relevantes para facilitar su incorporación al mercado laboral, mientras que un 33 por ciento consideró que su formación tiene áreas de mejora. Además, el 14 por ciento afirmó que parte de los conocimientos adquiridos ya eran obsoletos al momento de egresar.

La reflexión de OCC es que, además de impulsar experiencias laborales tempranas, las instituciones educativas enfrentan el reto de actualizar sus programas académicos para responder con mayor rapidez a las competencias que demanda un mercado laboral en constante transformación.

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