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Participa subsecretaria de Empleo en tercer Seminario Regional de Desarrollo Social de la CEPAL

Se apoyó a un millón 700 mil personas colocadas en un puesto de trabajo a través del Servicio Nacional de Empleo.

POR Redaccion, 13:01 - 28 de Junio del 2023
Participa subsecretaria de Empleo en tercer Seminario Regional de Desarrollo Social de la CEPAL

Durante su participación en el Tercer Seminario Regional de Desarrollo Social de la CEPAL Promover la inclusión laboral como una forma de superar las desigualdades y la informalidad en América Latina y el Caribe, Quiahuitl Chávez Domínguez, subsecretaria de Empleo y Productividad Laboral, subrayó el apoyo que se ha dado a 2 millones 600 mil jóvenes con capacitación para el empleo.

Jóvenes Construyendo el Futuro está dedicado a personas de entre 18 y 29 años que no estudian y que no cuentan con un empleo, y se pensó como una vía para atender las causas estructurales que generan la violencia y la desigualdad en nuestro país, opera con la premisa que dice: Becarios sí, sicarios no”, indicó.

Así, de una meta al inicio del sexenio de 2.3 millones de jóvenes atendidos, ya vamos en 2.6 millones. Se focalizó en los municipios con mayor incidencia delictiva y de mayor rezago social y esto ha dado resultados importantes, como la reducción del 18% en la comisión de delitos de alto impacto de los municipios donde opera, así como la colocación del 46.2 por ciento de los jóvenes en un empleo, ya sea en el centro de trabajo en el cual se capacitaron o en algún otro”, destacó.

Por lo que se refiere al Servicio Nacional de Empleo, que cuenta con 167 oficinas en todo el país y un equipo de 3 mil consejeros laborales, se ha atendido a 10.6 millones de personas, de las cuales 1.7 se han logrado colocar en un empleo o una ocupación productiva, de acuerdo con un comunicado de la Secretaría del Trabajo.

Explicó que de este porcentaje que se logró colocar, el 37.6 por ciento son jóvenes, además, tenemos una estrategia que se llama Abriendo Espacios, donde se privilegia la atención de adultos mayores y personas con discapacidad, a través de la cual se ha atendido a casi medio millón de personas”.

Otro mecanismo de inclusión laboral que es fundamental para el SNE, agregó, son las ferias de empleo, a la fecha se han realizado mil 200 eventos, han participado 50 mil empresas y promovido 400 mil vacantes aproximadamente, y esto ha permitido que 327 mil personas de manera directa, en una feria de empleo hayan logrado colocarse en un trabajo.

 

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